人材教育で企業を変える、日本を変える

労働人口の減少による人手不足が深刻になりつつある中、社員一人ひとりの生産性向上は喫緊の課題です。
しかし、英語力やプログラミング能力などのリスキリング支援だけでは、生産性を大幅に向上させるには限界があります。
なぜなら、ハイパフォーマンスを上げられる人材に共通するのはハードスキルの前に、
「課題を発見・解決し、チームで仕事をし、価値を生み出す力」だからです。
これらのソフトスキルは一日や二日で獲得することが難しいため、仕事を通して学んでいくことが当たり前とされてきました。
しかしながら、人材の流動性が高まり、管理職がプレイングマネージャー化している昨今、
仕事を通した現場での育成（ＯＪＴ）はより困難になりつつあります。
そこで、EdWorksではハイパフォーマーに共通するソフトスキルに特化した育成カリキュラムを継続的に提供し、効果を測定する
ことでハイパフォーマンスをあげられる人材を育成し、企業の生産性向上に寄与していきます。